Accompagnement individuel

Découvrez la vraie dimension de votre leadership !

Un parcours de coaching pour quitter un mode de leadership devenu obsolète, et rejoindre la fine pointe de ce que vous avez à donner aujourd’hui, en cohérence avec un contexte qui a évolué ainsi que des aspirations et convictions personnelles qui vous entraînent en avant.

Les modalités

Notre solution

Accompagné par un coach, libérez en vous un leadership courageux, alliant réalisme et fidélité à vos convictions, qui est de nature à transformer vos relations avec vos collaborateurs et à mettre votre projet ou votre organisation en mouvement vers une vision renouvelée.

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Nos clients

témoignent

Je suis très reconnaissant envers Louis, qui m'a accompagné avec exigence et simplicité tout au long de ce parcours. Je ressors davantage aligné dans la pratique de mon métier de dirigeant et mesure mon impact dans la transformation de l’entreprise. L’expérience de “la ligne de crête”, s’est révélée puissante et me sert désormais d’outils dans la recherche d’un leadership libéré et aligné avec qui je suis profondément. Ces bénéfices se mesurent aussi bien dans mon travail que dans ma vie personnelle et familiale et c’est, pour moi, source d’une profonde satisfaction.
Paul Tesson - Dirigeant de Someva
J’ai sollicité le coaching de Louis pour un projet large et complexe de création d’entreprise qui me demandait de pouvoir développer une posture de chef de projet/leader alors que j’ai toujours été indépendant. Par une maitrise très inspirée du processus, tout en nuances, laissant les prises de conscience et les décisions émerger posément, il m’a aidé à asseoir progressivement cette posture.
Tanguy Chatel - Sociologue et co-fondateur du Cercle Vulnérabilités et Société
Par son accompagnement fin, adapté mais non moins ``bousculant``, Louis m’a permis de prendre la pleine et juste mesure de l’évolution de posture que je me devais d’acquérir pour permettre à ma société de prendre le tournant stratégique choisi. Louis m’a aidée à trouver une posture de leader ajustée entre mes convictions, ma vision et les choix stratégiques et opérationnels qui s’imposaient. Grâce à ce travail de fond très fructueux, le tournant est pris et bien pris et l’équipe embarquée avec !
Séverine Herlin - Dirigeante de Vianeo
Le principal fruit de ce coaching avec Louis a été de mieux réussir à gérer la charge émotionnelle et opérationnelle entre différents projets à un moment charnière. J’ai particulièrement apprécié le cadre et les outils proposés par Eotekum pour réussir à maintenir cette dynamique et cet équilibre dans la durée. Louis a réussi à créer une zone de confiance, de confort et de sécurité. Cela m’a permis de travailler en profondeur sur un cheminement vertueux et des points très concrets pour appréhender différentes situations de mon quotidien.
Hugues de St Vincent - Co-fondateur de Fly the Nest Nantes et d'Avolaré

Un triple

Objectif

01.

Formuler progressivement ses aspirations et convictions qui sont maintenues en suspens, et apprendre par la mise en actions concrète à sortir du statu quo tout en préservant l’alliance avec ses collaborateurs.

02.

Oser se risquer dans sa manière d’agir pour découvrir progressivement une dimension nouvelle de votre leadership: la fine pointe de ce que vous pouvez engager de vous-mêmes aujourd’hui, la vraie dimension de votre leadership ajustée au contexte d’aujourd’hui.

03.

Incarner progressivement une nouvelle attitude de leadership et accompagner la transformation que cela provoque dans vos équipes, votre projet, votre organisation.

Modalités

du parcours de coaching

10 séances mensuelles de 2h avec Louis Faure,

dont une première séance-test afin de définir les objectifs du coaching et de valider le « fit ». Cette séance est sans engagement: elle n'est facturée que si le coaching est ensuite confirmé.

À Paris, à Nantes ou en visioconférence

Louis Faure est certifié PCC de l’International Coaching Federation (ICF) ainsi que de l’école de coaching International Mozaik.

Son coaching est inspiré du Compagnonnage Eotekum® et s'appuie notamment sur la Méthode de la Ligne de Crête®, afin d'être aux côtés des personnes pour les aider à ajuster progressivement leur leadership en travaillant les situations concrètes qu'elles rencontrent. C'est un travail en profondeur, à la fois bousculant et soutenant, qui transforme sa manière d'être et d'agir en tant que dirigeant et manager.
Pour celles et ceux qui le souhaitent, la proposition originale d’Eotekum est de poursuivre au-delà du parcours de coaching par un Compagnonnage avec une personne de son entourage, afin de rester en mouvement et de mieux « tenir sa ligne de crête » dans la durée (voir notre offre « Compagnonnage »).

Tarifs différenciés selon les situations,

Lorsque le coaching est pris en charge par une structure, le tarif est échelonné selon la taille de l'organisation, avec comme référentiel la catégorisation des entreprises (TPE, PME, ETI et GE)

10
séances

À Paris, à Nantes,
ou en
visioconférence

Le chemin s’ouvre lorsque l’on est épaulé par le bon compagnon de route !

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